Telefónica invertirá 100 millones de euros en un hub mundial de innovación y talento digital

El presidente de la multinacional española Telefónica, José María Álvarez-Pallete, anunció este martes la creación de un gran Hub mundial de Innovación y Talento en la sede de la compañía, situada en el Distrito Telefónica de Madrid.

Esta iniciativa consolidará a Telefónica como líder indiscutible de la digitalización, puesto que le permitirá proyectar su magnitud más allá de la tecnología para acomodarse el espacio del talento.

«Nuestra puesta pasa por convertir nuestra propia sede en un gran centro decisivo donde se conectará el conocimiento procedente de todos los países y que consolidará el liderazgo de España en el diseño y creación del nuevo mundo digital», aseguró Álvarez-Pallete, de acuerdo a un comunicado de la commpañía.

En su período de extensión, el Hub acogerá medio centenar de desarrollos tecnológicos de primer nivel, con experiencias basadas en holografías, gaming, robots, automóvil conectado, drones, seguridad de última coexistentes o los últimos avances en el progreso de clase híbrida.

El Hub mundial de Innovación y Talento contará con una inversión prevista de 100 millones de euros hasta 2024, un año singular para el Grupo porque Telefónica celebrará entonces su primer centenario.

Con las prestaciones y el potencial que proporcionan los 140.000 metros cuadrados de los edificios situados en la sede, Telefónica dispondrá de un centro pionero con el que dar una respuesta universal a las obligaciones de la sociedad digital, abarcando todas las disciplinas y áreas para el posicionamiento clave de la compañía. La empresa planea felicitar allí oportunidades a las 100.000 personas que el Hub podrá formar cada año en nuevas capacidades digitales. «Será el Hub líder de la compañía líder», subrayóel presidente de Telefónica.

Álvarez-Pallete realizó este anuncio en la etapa inaugural de la cuarta publicación de enlightED, el foro internacional de innovación educativa promovido por Fundación Telefónica, IE University y South Summit, en el interior de un diálogo que mantuvo sobre el escenario. con el tenista mallorquín Rafael Nadal (en foto principal) y que contó con la presencia del Rey Felipe VI.

Atracción y retención de talento

El nuevo Hub ejercerá como un polo de espectáculo y retención de talento y será pionero por su concepto y sus dimensiones, atributos que harán posible que Telefónica consolide su posición de referente en innovación.

José María Álvarez-Pallete, presidente de Telefónica

Los edificios de la sede se convertirán en un gran centro interconectado de excelencia dedicado, principalmente, a 5G, Inteligencia Artificial, fibra óptica inteligente, Edge Computing, algoritmos de Deep Learning, Internet de las Cosas, Cloud, Ciberseguridad, Blockchain y Vídeo. Equipado con estas tecnologías, será un centro orientado «no sólo para otear el futuro, sino para construirlo», dijo Álvarez-Pallete.

El Hub incluirá proyectos disruptivos como el Experience Tank, un centro para compartir la última tecnología, o el Laboratorio Wayra, de paso a plataformas para que las startups se desarrollen en ámbitos como sanidad, retail, industria o media.

Escuela 42 y Universitas serán los pilares de la decidida puesta por el Talento, y People Lab y Future of Work representarán los vectores para el progreso de la Formación.

Cumpliendo el plan de 2019

El extensión de este centro prolonga la ejecución sin alivio del plan clave que Telefónica anunció en noviembre de 2019, con el que está acelerando su transformación para avanzar en el camino en torno a la Nueva Telefónica.

Con esta iniciativa, Distrito Telefónica, encima de ser la sede del Grupo, ejercerá como una red de edificios inteligentes conectados entre sí por tecnología 5G aplicada y comunicaciones holográficas.

«El futuro es presente y se juega en el demarcación de la innovación y el talento, porque es ahí donde se transforman las vidas de las personas. Y Telefónica quiere reduplicar su puesta por el futuro y por las personas con el Hub mundial de Innovación y Talento», afirmó Álvarez-Pallete.

«Ambos son vectores secreto para el progreso y el bienestar de España, fundamentales para estrechar las desigualdades, crear puestos de trabajo y situar a nuestro país en los puestos de cabecera de un mundo mejor, más sostenible, más encajado y más inclusivo, y donde la colaboración es la mejor superioridad competitiva», concluyó.